多样性,公平和包容性

在哈斯佩尔霍尔,我们认为,成为一个优秀的学校,我们必须培养多样化,公平和包容性的环境,在该环境中教授和学习。不同的学校经历丰富了对其他群体深入了解的个人。在包容性环境中,实现了最高的学习和理解。我们认真对待我们的义务,以确保所有学生,教师和家庭都感受到接受,安全和有价值。

在哈斯佩尔霍尔 2018-2023战略计划中,受托人委员会,领导团队成员,以及学校教师选择的社区作为我们的四个焦点领域之一,具有以下目标声明: 继续培养和促进一个多样化,欢迎和包容性的学校,并在培养社区时欣赏差异。

符合我们战略计划中的行动步骤,我们的学校渴望将学生和学院社区聚集在一起反映的纳什维尔多样化。我们努力确保我们的学生和教师有能力领导开放对话的关于我们社区和我们国家面临的问题。我们知道它必须准备学生在日益增长的社会中取得成功。我们的学生参与课程,反映自己和其他人,他们开发了对其社区和世界的有意义贡献至关重要的全球观点。

在哈斯佩尔霍尔,我们相信每个人的尊严,力量和潜力。我们故意确认每个女孩的独特身份。我们竭诚致力于教育女孩和年轻女性,批判性地思考,自信地牵着,并致力于荣誉。

哈斯佩尔霍尔 School在种族,色彩,宗教,信条,性别,怀孕,性别认同,性取向,国家来源,年龄(40或以上),残疾,遗传信息或根据适用的地方,州或联邦法律保护的任何其他特征。